信用社招聘：2012开封市农村信用社招聘150人

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　　河南省农村信用社开封市办公室(以下简称“开封市农信办”)是河南省农村信用社联合社的派出机构，对开封辖内市区农村信用合作联社(以下简称“市区联社”)、兰考县农村信用合作联社(以下简称“兰考联社”)、杞县农村信用合作联社(以下简称“杞县联社”)、通许县农村信用合作联社(以下简称“通许联社”)、尉氏县农村信用合作联社(以下简称“尉氏联社”)、开封县农村信用合作联社(以下简称“开封县联社”)6家县级联社履行管理、指导、协调和服务职能。6家县级联社是具有独立法人资格的地方性金融机构，是农村金融的主力军和联系农民好的金融纽带，全市166家营业网点，遍布市区、县区及各个乡镇，为地方经济社会发展、中原崛起做出了突出贡献。受辖内县级联社委托，由开封市农信办统一实施，在全省范围内面向社会公开招聘县级联社工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘职位计划

　　全市农信社计划招聘150人。各县级联社招聘计划如下：兰考联社35名，杞县联社25名，通许联社30名，尉氏联社40名，开封县联社20名。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.年满十八周岁;

　　2.热爱农村金融事业，拥护本社章程，认同河南省农村信用社企业文化;

　　3.遵纪守法、廉洁自律、品行端正;

　　4.具有正常履行职责的身体条件;

　　5.具有符合职位要求的文化程度、从业资格和工作能力;

　　6.符合河南省农村信用社亲属回避规定;

　　7.法律法规规定的其他条件。

　　有以下情形之一的，不得招聘为农信社员工：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　2.曾被原工作单位开除的;

　　3.曾有严重违规违纪行为受过处分的;

　　4.曾严重违反职业道德和社会公德，造成不良影响的;

　　5.曾存在多次失信记录或有一次性质比较恶劣的失信记录的;

　　6.未和原单位解除劳动合同的;

　　7.隐瞒、编造虚假个人资料和经历的人员;

　　8.有法律法规规定不得招聘的其他情形的。

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