2013-11-18 15:59:57 开封人事考试网 //kaifeng.huatu.com/ 文章来源:开封华图
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大家都知道面试的题目是很主观的,考生的回答也不可能完全一致,其实就连考官看到这样的题目也不会有完全一致的思考、思路。那么面试怎么评分、给分,除了考生有很好的语言表达能力以外,对本题目的认知还必须符合主流媒体的价值观、认识观。以下以一道面试怪题为例给诸位考生一个权威的面试题目的解析及评分标准。
考题:请你说一下大师之大,大在哪里?
【出题思路】
智能性问题,考察应试者的联想俞分析能力。
【观测要点】
1、认识事物之间的联系与分析事物的能力;
2、透过现象看本质的能力;
3、正确看待事物的水平。
【评分参考】
1、大在学术。对于一个学者来说,学说是立身之本,大师之大,首先在于学术之大大叔是某一学术流派的开山鼻祖或集大成者,或者一个学科的领跑者。
2、大在品格。对于大师来说,仅仅有学术还是不够的,还用改在品格上成为社会的榜样。这里的品格,既包括在权贵面前的精神独立,也包括在学术上的求真务实,还包括在面对大众的博爱情怀。
3、大在贡献。大师的生命和肩负着的历史使命结伴而行。大师总是在为国家、为民族、为人类发热、发光。
此外,只要考生回答言之有理,由考官酌情给分。
【好】观点明确,分校全面,见解深刻。
【中】观点比较正确,分析比较全面,见解比较深刻,或者三者之中有一至二个方面有不足。
【差】观点、分析和见解都有不足。
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